3.聘用单位未按合同约定支付报酬的;

4.未依法为临聘人员缴纳社会保险的;

5.法律、法规规定或者聘用合同约定的其他情形。

四、聘用期间待遇

(一)除政府对公益性岗位的补贴外，聘用单位给予适当生活补助，使公益岗位人员每月的补贴达3000元。试用期间的待遇为每人每月1400元，聘用单位不给予补助。

(二)依法为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，应由个人承担部分由聘用单位直接从聘用人员工资中代为扣缴。

(三)聘用人员参照机关公务员享受国家规定的各种假期。

五、聘用期间的管理和考核

每年对聘用人员进行考核，考核结果作为续聘、解聘的重要依据。凡合同期满考核不合格的，一律不予续订劳动合同。聘用人员在聘期内，其党组织关系需转到聘用单位。

六、组织实施及要求

(一)招聘工作由州委组织部牵头组织，州人力资源和社会保障局等相关部门协同开展。

(二)应聘人员应对报名时填写的信息及提交的相关证明材料真实性、合法性负责，严禁弄虚作假。对违反规定和纪律要求的，按相关规定严肃处理。

咨询电话： (州委组织部干部一科)

原标题：中共德宏州委组织部招聘公益性岗位人员公告

中共德宏州委组织部

2018年2月1日