(六)体检

组织拟任职人选进行入职体检。

(七)确定拟聘人员

体检合格者确定为拟聘用人员。

如因体检或其他原因出现拟聘岗位空缺的，将重新发出招聘公告。

(八)办理聘用手续

拟聘用人员由本公司公布名单，并按有关规定的程序和权限报批聘用。

四、有关问题说明

应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《松山湖(生态园)公共管理服务有限公司公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

五、联系方式

通信地址：东莞松山湖(生态园)市民中心

联系人及电话：陈小姐。

原标题：松山湖公共管理服务有限公司招聘公告(第7期)

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东莞市松山湖公共管理服务有限公司

2017年10月23日