(四)体检政审

体检工作由县人力资源和社会保障局组织实施，体检人数按照岗位分配名额1：1的比例，根据考生考试的总成绩，从到低分确定体检对象,达不到1：1比例的，按实际人数进入体检。依据体检结果，由用人单位组织进行政审。

(五)公示与岗前培训

对拟招聘人员在柘城网、柘城政府网进行3天公示。经公示后无异议的拟聘人员统一进行岗前培训。岗前培训由县国税局、县地税局、县行政服务中心统一组织实施。

(六)签订合同

经培训考试合格者，由河南实达国际人力资源合作有限公司与被录用人员签订劳动合同，试用期2个月。岗位就业合同期限一般为1年。合同期满后根据年度考核、岗位供求和工作需要，与用人单位协商一致，经县人社部门确认后，可以续签就业协议和劳动合同。

四、岗位待遇

(一)工资待遇：月基本工资标准为1800元/月。

(二)参加五项社会保险，社会保险费用的单位缴费部分由用人单位支付，个人缴费部分由个人承担。

(三)高校毕业生在岗位工作期间的档案关系由县人社局人才交流中心统一管理，党、团关系转至用人单位。

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原标题：柘城县政府购买社会服务岗位公开招聘工作人员公告

柘城县人力资源和社会保障局

2017年9月5日