(三)综合成绩计算

1.笔试和面试成绩满分均为100分，笔试成绩占综合成绩的80%，面试成绩占综合成绩的20%。

2.综合分(准确到小数点后2位数)按照从高到低排名。

4.在综合分同样的情况下，具有职称资格证书(含从业资格证书)的优先考虑。

四、体检

根据考试综合成绩从到低分以1：1的比例确定参加体检人员名单，如因体检不合格或弃权出现空缺时，按考试成绩从到低分依次递补。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，体检的时间、地点另行通知，体检费自理。

五、考察

考察包括考核与政审。体检合格人员确定为考察对象，具体由县财政局负责考察工作。如因考察不合格或自愿放弃出现空缺时，按照考试综合总成绩从到低分依次递补后进行体检，体检合格后方可对其考察。考察不合格、弃权或不按要求提供有关材料的取消资格，空缺的按考试综合成绩从到低分依次递补。

六、审核聘用、待遇

(一)审核聘用

对考察合格人员公示时间为7天，对公示期间反映出来的问题，由公示机关认真核实处理。对公示无异议符合聘用条件的人员，予以正式聘用，按劳务派遣用工管理;不合格的，取消聘用。

(二)聘用待遇

工资福利待遇按我县政府购买服务人员薪酬标准执行，费用由我局自筹解决。

原标题：连山壮族瑶族自治县财政局公开招聘政府购买服务人员公告

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连山壮族瑶族自治县财政局

2017年3月8日