(二)考试
1.考试形式：导办人员和文秘人员均采用笔试、面试相结合的方法进行考试。
2.笔试内容：笔试重点考察竞聘者的综合素质和专业水平。采取闭卷方式进行，卷面总分为100分，占考试综合总成绩的50%。报考人员必须携带有效身份证，按准考证上指示地点准时参加考试。笔试范围为：公共基础知识、职业素养知识(政务服务方面)、计算机基础知识以及党政机关公文写作基础知识。
3.面试内容：主要测试履行岗位应该具备的综合知识和能力，总分为100分，占考试综合总成绩的50%。导办人员、文秘人员岗位按照笔试成绩从高分到低分按招聘计划1:2的比例确定面试人选。因考生自动放弃面试的，按考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
4.考试时间：笔试时间 2 月12日上午9:00-11:00，面试具体时间、地点另行通知。
5.考试成绩计算方法：导办人员、文秘人员岗位考试总成绩100 分，笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
(三)体检
体检参照公务员录用体检的相关标准执行，首次体检不合格的可以申请一次复检，以复检结果为最终结论。体检、复检等费用由个人承担。如报考人员自愿放弃体检或体检不合格的，按综合成绩岗位排名依次递补。体检时间、集合地点及相关要求另行通知。
(四)聘用
根据应聘者笔试、面试的总成绩，拟招聘人员名单并进行网上公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。经公示无异议的，拟聘用上岗。
五、薪资待遇
1.聘用期限：聘用人员试用期一个月，试用期满合格后正式聘用，按规定签订劳动合同，服务期限为三年，实行一年一签，享受“五险”。
2.试用期月工资待遇为2500元;试用期满后，工资待遇包含基本工资、绩效工资、五险，社保交纳标准按国家相关法律法规执行。
六、其他事项
未尽事宜，由曲靖市麒麟区政务服务管理局招聘领导小组负责解释。
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曲靖市麒麟区政务服务管理局
2020年1月15日
文章来源：;id=14404&lb=12
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