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2019云南昭通市劳动人事争议仲裁院公益性岗位招聘2人公告

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昭通市人力资源和社会保障局 2019-06-17

【导语】2019年公益性岗位招考公告在陆续发布中,为了避免大家遗漏公益性岗位考试信息中公公益性岗位考试网为广大考生汇总了每日招考信息,便于大家及时查看。

公益性岗位招考公告

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根据《昭通市人力资源和社会保障局关于加强公益性岗位管理的通知》(昭人社通〔2015〕85号)要求,为进一步充实我院劳动人事争议工作队伍,经研究,拟向社会公开招聘公益性岗位人员2名,现将有关事项公告如下:

一、招聘对象及条件

具有昭通市户籍,在法定劳动年龄内有就业能力和就业愿望的以下六类就业困难人员:

(一)办理了城镇登记失业的零就业家庭人员;

(二)享受城乡居民最低生活保障人员;

(三)有劳动能力和就业愿望的困难残疾人员;

(四)连续失业一年以上人员;

(五)有就业能力和就业愿望的昭通市内建档立卡户贫困劳动力;

(六)离校未就业的普通全日制中专及以上毕业生。

注:离校未就业的普通全日制中专及以上毕业生还必须满足以下条件之一

1.连续失业一年以上,即自2018年4月至今未实现就业,一直处于失业状态。

2.享受城乡居民最低生活保障人员,即本人或户籍家庭成员为城乡低保对象。

3.有劳动能力和就业愿望的困难残疾人员,即报名者自己为残疾人但有一定的劳动能力,能够承担相应的工作任务。

4.有就业能力和就业愿望的建档立卡户人员。

二、岗位设置及安排

立案庭工作人员1名,全日制、自学考试专科及以上或国民教育本科以上学历,男,年龄30周岁及以下(1984年5月10日以后出生),在校期间担任过学校团委、学生会、社团主要职务,或法律专业毕业生优先。

工作职责如下:

(一)接待咨询。

(二)立案审查。

(三)立案手续办理。

书记员1名,全日制、自学考试专科及以上或国民教育本科以上学历,女,年龄30周岁及以下(1989年5月10日以后出生),在校期间担任过学校团委、学生会、社团主要职务,或法律专业毕业生优先。

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