四、工作职责

五城区街道(乡镇)、工业园区专职劳动保障协理员负责组织、指导、监督社区工作服务站开展各项就业和社会保障工作，并向劳动者和用人单位提供各类公共就业服务。

五、公益性岗位补贴期限

公益性岗位补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准)。

六、招聘程序

招聘工作按照发布公告、现场报名和资格审查、计算机操作测试及面试、公示、聘用等程序组织实施。

(一)发布公告

由市劳动就业管理中心及五城区公共就业和人才服务中心在人力资源市场信息公告栏、人力资源市场网站和街道(乡镇)、社区(村)基层劳动保障平台广泛发布公益性岗位招聘信息，发布时间为2018年10月16日—10月26日。

(二)现场报名和资格审查

1.报名时间：2018年10月16日—10月26日(正常工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)

2.报名方式：报名方式采取现场报名。五城区的街道(乡镇)、社区(村)基层劳动保障平台应根据招聘要求，积极动员推荐辖区内符合条件的就业困难人员就近报名，经初审后将报名材料及时上报户籍所在地(或常住地)的区公共就业和人才服务中心审核;符合条件的就业困难人员也可自行到户籍所在地(或常住地)的区公共就业和人才服务中心就近报名。户籍所在地及常住地均不在我市五城区的符合条件的就业困难人员，可自行直接到市劳动就业管理中心报名。

3.提交材料：报名人员应提交《就业困难人员申请公益性岗位登记表》一式三份、本人居民身份证和《就业失业登记证》(《就业创业证》)原件及复印件一式三份。

4.资格审查：五城区公共就业和人才服务中心负责对报名公益性岗位的就业困难人员进行资格审查。