(三)总成绩计算

考生总成绩按百分制计算。参加考试的考生，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算总成绩。即：总成绩=笔试成绩×40% +面试成绩×60%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

七、体检

体检根据职位招用计划按综合成绩从高到低的顺序1:1确定体检对象，体检对象面试成绩名次末位并列的进行复试确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按综合成绩从高到低的顺序在考生中顺延递补。体检时间由龙场镇人民政府另行通知。

八、政审

根据招用人数，体检合格后按照综合成绩从高到低的顺序1:1确定资格审查人选，对考察对象的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、报考资格等进行审查，对发现不符合报考资格的，取消招用资格，空缺名额按考试总成绩从高到低的顺序进行递补。

九、招用待遇

(一)镇人民政府按《中华人民共和国劳动合同法》的规定与扶贫专干签订书面劳动合同。合同实行两年一签，试用期2个月，合同期满后，双方协商是否续订劳动合同。

(二)扶贫专干工作期间，月工资3000元，含五险一金(基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金)，待遇由镇人民政府按月发放。

(三)年度考核合格等次以上的，镇可给予适当的绩效考核奖励。

(四)镇级事业单位招聘时可定向招聘年度考核优秀等次的扶贫专干。

十、凯里市龙场镇党委、龙场镇人民政府拥有本方案和招用过程的最终解释权

十一、报名联系方式

联系电话：

原标题：龙场镇人民政府公开招用扶贫专干简章

点击下载>>>

来源：