4.面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩满分100分。

5.相关要求：考生根据《面试通知单》上确定的考试地点、考场参加考试时，必须同时携带《面试通知单》和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。

6.本次面试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训班。

(六)综合成绩计算。

1.按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩，满分100分。综合成绩计算方法：综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。综合成绩汇总计算时保留小数点后两位。

2.公布成绩：面试结束后，将在邢台人才网公布考生综合成绩，请考生及时关注邢台人才网()。

(七)体检。

1.体检时间、集合地点：详见邢台人才网()通知，请考生及时关注邢台人才网()。

2.体检人员确定：根据考生的综合成绩排名，按照招聘计划1:1比例从到低分确定进入体检人员名单。比例内末位考生综合成绩出现并列的，按照笔试成绩较高者进入体检。

3.体检费用由考生自行负担。

(八)政审。体检结束后，对体检合格人选进行政审。

(九)公示。体检、政审合格人选经研究审批同意，在报名网站(邢台人才网)上进行公示，公示期为3个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考人员考试总成绩中由到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，予以聘用。

(十)岗前培训。经公示合格人员，由邢台市委政法委、市综治办组织岗前培训。

(十一)上岗试用。新招聘的劳务派遣人员试用期1个月，试用期考核合格，办理正式聘用手续。

(十二)办理手续。试用期考核合格的新聘用人员，由邢台市委政法委委托劳务派遣公司与之签订劳务合同。

七、有关要求

凡报考人员未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、政审的，均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消考录资格，问题严重的要追究责任。

咨询电话：,

时间(工作日)：上午9：00-12：00

下午14：00-18：00

原标题：邢台市人才交流中心关于为邢台市综治大数据中心公开招聘劳务派遣人员的公告

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2018年8月9日

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