(二)面试

1.面试时间：2018年8月23日上午9:00-

2.面试地点另行通知。

3.面试对象：根据笔试成绩从高到低，按拟进入面试人数与招聘计划数3:1的比例(如出现末尾成绩并列，同时进入面试)确定进入面试人员。进入面试人员与招聘职数比例未达到3:1的，笔试成绩须达到50分方可进入面试。

4.面试方式及内容：结构化面试，主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、专业水平、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。面试总成绩为100分，按60%比例计入总成绩。

5.进入面试人员与招聘职数比例未达到3:1的，面试成绩须达到70分方可进入体检环节。