九、体检、公示及聘用

根据应聘者面试、政审结果，按招聘岗位人数1:1比例进行体检。应聘者体检参照兵检项目及检验标准进行，提交近期在三甲以上医院体检结果。如体检不合格或自愿放弃体检资格的，可以在报同一岗位的人员中排序递补。

根据面试、政审和体检结果，由领导小组集体研究，确定拟聘人员名单，在玉林人事人才网和玉林市公安消防支队公告栏上进行公示，公示期7个工作日，公示期满无异议后，由保障中心按现行制度办理相关聘用手续。

十、聘用待遇

每月对聘用的消防文员、战斗员、驾驶员等人员的工资结合考核奖惩机制发放。(具体奖惩机制以支队颁布的为准)

文员待遇：

1. 底薪2500(试用期1800)+每月绩效奖励600(按每月绩效考评成绩发放);从签订合同起，单位为聘用人员全额购买“五险”。

2.每年年度考核合格后，按照上年12月份基本工资发放奖励工资;

3.试用期为2个月，试用期领试用期工资;

4.实行8小时工作制，周末双休，国家法定节假日满休，工作满一年后享每年10天带薪年假;

5.单位提供一日三餐伙食和中午住宿。

战斗员、驾驶员待遇：

1.消防队员、驾驶员实行军事化管理，在部队营区集中居住，执行24小时执勤战备制度，可按比例外出(每月轮休8天，国家法定放假节日，值班后安排补休或按国家标准发放加班费)，工作满1年后每年额外享有10天带薪年假;

2.岗前培训期间(2个月)发放试用期工资2000元;

3.试用期满考核合格的，签订正式合同后，基本工资+绩效工资+岗位津贴(如担任队长、副队长、中队长助理、班长、副班长、驾驶员、接警员岗位和其它岗位)，工资待遇为元(按国家规定扣除五险个人部分为实际发放工资，驾驶员工资待遇为元)，从签订合同起，单位为聘用人员按国家相关规定购买“五险”;

4.每年年度考核合格后，按照上年12月份基本工资发放奖励工资;

5.住宿、服装、伙食按部队标准供给，由招聘单位负责。

原标题：2018年玉林市政府专职消防队保障中心公开招聘政府购买服务消防队员、文员公告

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玉林市政府专职消防队保障中心

2018年6月7日