(三)考试
采取笔试加面试的方式。
成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。面试人员按照笔试成绩由到低分确定,具体人员名单另行发布。
1.笔试(满分100分)。采取闭卷形式进行。
笔试时间地点另行通知,具体以准考证为准。
笔试成绩、入围面试人员名单另行公告。
2.面试(满分100分)。面试形式、时间、地点另行通知。
(四)体检
根据应聘者成绩从到低分的顺序,按照职位与招聘人数1:1的比例,确定体检人员名单。参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,时间、地点另行通知,体检费用考生自理。放弃体检或体检不合格出现岗位缺额的,可在该岗位考试合格的考生中,按面试成绩高低排序依次替补。
(五)确定聘用人员并办理录用手续
对经体检合格的应聘者,确定为拟聘用人选并进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的,按规定程序办理聘用和签订劳动合同等手续。
四、其他事项
(一)有下列情形之一的,取消聘用资格:
1.报考材料弄虚作假的;
2.体检不合格的;
3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;
4.未在规定的报到时间内报到的;
5.法律、法规规定不准聘用的。
(二)因以上情形取消聘用资格的,可根据工作需要按总成绩依次递补。
(三)本公告未尽事宜,由中共斗门区委农村工作办公室公开招聘工作领导小组负责解释。
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中共斗门区委农村工作办公室公开招聘工作领导小组
2018年5月21日