(四)体检

在考试总成绩合格的基础上，根据总成绩高低顺序按拟招聘人数1：1的比例确定体检人选，体检标准参考《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。如有体检不合格的，则在总成绩合格的考生中从到低分依次递补确定体检人员名单。体检费用由应聘人员个人负担。

(五)考核

由招聘单位组成考核小组，对体检合格的人员进行考核，主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。如考核不合格，可在总成绩合格和体检合格的考生中按成绩高低顺序依次递补人选。

(六)公示与录用

体检和考核合格的考生，报本次公开招聘工作领导小组审定后，在广州市白云区人民政府网站公示3天，公示无异议的办理相关录用手续。录用人员试用期由镇政府进行考评，合格者给予录用并签订劳动合同，若试用不合格者，不予录用。

四、工资待遇

本次招聘的政府雇员工资实行定额包干制，包干经费含五险一金单位缴费部分。具体标准如下：

工程技术人员(专业技术岗)：初级技术员年薪8万元(本科学历并具有学士学位或初级职称满3年)，中级技术员年薪12万元(硕士研究生学历学位或中级职称)，高级技术员年薪16万元(博士研究生学历学位或副高级及以上职称);

工程工作人员(行政辅助岗)：行政辅助一级年薪6万元(本科学历并具有学士学位)，行政辅助二级年薪5万元(大专及本科学历);

在定额包干的基础上，另实行绩效考核奖励，依照《白云区政府雇员工资福利管理实施办法》的规定执行。

五、注意事项

1、考试时需携带本人身份证原件和黑色签字笔;

2、由于考生未能按照此公告要求的时间提供相关的证件、资料，或者提供的证件、资料虚假，取消考试或录用资格，由此造成的后果由考生本人负责。

附件：《太和镇公开招聘编外合同人员报名表》

联系人：刘小姐 联系电话：

原标题：太和镇政府公开招聘规划建设和城镇管理办公室工程人员的公告

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太和镇组织人事办

2018年3月28日