四、招聘程序

招考按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经公布简章、报名和资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1、报名时间和地点。报名时间：2017年9月13日，9:00-12:00。报名地点：苏州市干将路人才市场A19摊位，联系电话：。

2、报名和资格审查。由报考人员持本人有效身份证、户口簿、学历证书、社保缴费记录等材料(均为交验原件并提供复印件1份)，在规定的时间内到指定地点报名并接受面谈资格审查。填写《苏州市贸促会公益性岗位人员招聘报名表》，同时交本人同底正面近期免冠一寸照片2张(见附表)。所有应聘人员的报名材料恕不退还。

(二)考试

1、报名人员超过10人增设笔试。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。具体考试地址和时间待报名结束后另行通知。

2、报名人员不满10人的直接进行面试，具体时间和地点另行通知。

(三)体检与政审

1、根据考生总成绩从到低分排序，按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选，并实行一次性体检。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

2、对体检合格人员进行政审，政审标准参照《苏州市2017年考试录用公务员报考指南》中的有关规定。

3、因体检或政审不合格出现缺额时，在合格分数线以上的考生中，按总成绩到低分依次递补，也可减少招聘计划数。

(四)录用

经考试、体检、政审等程序合格的人员，在局网站公告栏上公示一周，接受社会和考生的监督。经公示无异议的，经用人单位研究后录用。被录用的人员及时办理报到手续。报考人员须对照本简章报考条件如实填写本人相关信息，在考试、体检、政审中，一经发现不符合规定条件的，则取消报考或录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。