(二)岗位补贴分为个人岗位补贴和用人单位岗位补贴：个人岗位补贴的标准为本县最低工资标准的40%(即460元)，由财政按季度直接拨付至招用人员个人账户;用人单位岗位补贴按照每人每月100元标准给予补助，吸纳零就业家庭成员就业的另按照每人1000元标准给予一次性岗位补助。

(三)公益性岗位补贴和社会保险补贴，除距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，期限一般不超过3年。其余由用人单位与聘用对象签订劳动合同一般不低于一年。

三、岗位申报程序

(一)岗位申报

凡愿意承担社会责任、有公益性岗位需求的机关事业单位、社会组织、民办非企业单位或相关企业等用人单位均可向县人社部门提出设立公益性岗位申请。申请材料包括：《公益性岗位申报表》(见附件)、单位组织机构代码证或法人证书、《黄山市劳动用工登记征》等证明材料及复印件。

(二)岗位确定

根据因需定岗、科学开发的原则，县人社部门对用人单位申请材料进行审核，会同县财政局商定用人单位公益性岗位开发种类、数量。

(三)签订购买服务协议

县人社局与承接岗位托底性安置企业签订购买服务合同，明确购买公益性岗位的时间、范围、内容、服务要求、资金支付、权利义务和违约责任等内容。

四、岗位申报时间

岗位集中申报时间：2017年5月12日-2017年5月19日。

县人社局咨询电话：

县财政局咨询电话：

岗位申报受理部门：县人社局就业促进股

联系电话：

原标题：2017年休宁县公益性岗位开发公开征集公告

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休宁县人力资源和社会保障局 休宁县财政局

2017年5月11日