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2017陕西横山区涉统镇(办事处、农场)及相关部门招聘公益性岗位统计协管员46人公告

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横山县人力资源网 2017-03-02

(三)资格复审

根据招聘名额按1:1的比例,从到低分拟定初选人员。末位成绩并列的,同时参加招聘复试,等额确定初选人员。初选人员持准考证、二代身份证、毕业证、户口簿(或户口迁移证)等有效证件的原件和复印件(与横山籍人员登记结婚且已入横山户籍的高校毕业生,还需提供结婚证书原件和复印件),在区人力资源和社会保障局指定的时间、地点统一接受资格复审。资格复审主要通过查阅档案资料,同时在中国高等教育学生信息网上查验电子学历,审查报考人员本人与毕业证照片、身份证照片、准考证存根照片是否一致。逾期未参加资格复审或未提供复审材料者,视为自动放弃聘用资格。对资格复审不合格者,取消聘用资格,空缺名额不再递补。

(四)体检

体检对象以岗位招聘数为基数,按照1:1的比例,从到低分依次确定。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。体检费用由考生自理。对体检不合格者,取消聘用资格,空缺名额不再递补。体检时间另行通知。

(五)公示

体检结束后,对拟聘人员予以公示,公示期为7天。

(六)聘用管理

(1)聘用人员所从事的是公益性工作,纳入公益性岗位管理,属临时用工。被聘用人员有更合适的就业机会,可以随时解聘。

(2)聘用人员的管理。聘用人员实行劳务派遣制,聘用人员与区人力资源和社会保障局委托的劳务派遣公司建立劳动关系,签订劳动合同。期限暂定三年,合同一年一签,试用期为一个月。用人单位负责聘用人员的日常管理、考勤考核。

(七)待遇

聘用人员享受岗位补贴和社会保险补贴。岗位补贴每月2000元;社会保险补贴包括基本养老、医疗、工伤保险等社会保险补贴。劳务派遣公司负责岗位补贴的申请发放、社会保险费的申报缴纳。

咨询电话:(区人社局)

(区人才交流服务中心)

原标题:横山区涉统镇(办事处、农场)及相关部门公开招聘公益性岗位统计协管员公告

横山区公开招聘公益性岗位协管员领导小组办公室(借章)

2017年3月1日

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