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2017浙江秀洲区招聘村(社区)残疾人协理员13人公告

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嘉兴人才网 2017-01-12

报考人员经审核符合条件的,发给《笔试准考证》。报名人数不足1:3比例的岗位,酌情核减或取消。

3、笔试。笔试采取闭卷形式,科目为《综合基础知识》,满分为100分,笔试时间、地点及有关事项见《笔试准考证》。

4、面试。各镇、街道根据笔试成绩从到低分按1:3的比例确定面试对象,不到比例的按实际人数确定面试对象。如面试对象放弃面试的,则按笔试成绩从到低分依次递补。

面试采取结构化面试方式进行,主要测试报考人员的应变能力、分析问题能力、逻辑思维和语言表达能力等,满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入体检、考察人选。面试时间、地点由各镇、街道自定。

5、体检。面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

根据总成绩从到低分按1:1比例确定体检对象,体检不合格或自愿放弃的,在面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。体检参照所在地镇、街道招录编外用工的有关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检。体检费用由考生自理。

6、考察。考察参照我省公务员招录的有关规定执行。考察不合格或自愿放弃的,在面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

7、公示。由区人力资源和社会保障局将用人单位的拟聘用人员名单通过官网向社会公示,公示期7天。公示无异议,核准用人单位聘用。

8、聘用:拟聘用对象必须在规定时间内办理报到、录用手续,否则视作自动放弃。

四、其他事项

1、报考人员提交材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的,一经查实,即取消报考资格。

2、未尽事宜,由招聘单位依据有关文件规定执行。

3、咨询电话:详见附件1

原标题:秀洲区公开招聘村(社区)残疾人协理员公告

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1、

2、

嘉兴市秀洲区人力资源和社会保障局

嘉兴市秀洲区残疾人联合会

2017年1月12日

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