为进一步加强城镇公益性岗位开发和管理，凸显公益性岗位 “托底线、救急难、临时性、公益性” 属性，按照 “按需设岗、以岗聘任、在岗领补” 的原则，依据《贵州省就业补助资金管理实施办法》(黔财社〔2025〕52 号)、《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发〈遵义市城镇公益性岗位管理办法〉的通知》(遵市人社通〔2023〕18 号) 文件要求，结合本地工作实际，面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员 81 名，现将相关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘面向社会开展，各用人单位严格遵循 “公开、公平、公正、竞争、择优” 原则，负责本单位招聘全部具体工作。
二、岗位性质
城镇公益性岗位由用人单位开发、人社部门认定，核心作用是保障社会公共利益、过渡性安置城镇就业困难人员，属于非营利性基层公共服务、公共管理类岗位，上岗人员通过劳动获取相应劳动报酬。
三、招聘岗位
本次共有 26 家用人单位参与招聘，合计招录 81 人，各单位具体岗位、招录要求详见附件 1《仁怀市城镇公益性岗位招聘信息表》。
四、招聘对象及条件
(一)招聘对象
法定劳动年龄内，具备劳动能力、就业意愿，经仁怀市公共就业服务机构认定的就业困难人员、零就业家庭失业人员，包含以下八类：
城镇零就业家庭成员;
持有残疾证的登记失业人员;
享受最低生活保障的登记失业人员;
连续失业满一年及以上的登记失业人员(失业起始时间以失业登记审核通过日期为准);
失地农民、无法安置的退捕渔民转为城镇常住居民的登记失业人员;
男性年满 50 周岁、女性年满 40 周岁及以上登记失业人员;
就业困难高校毕业生(在校办理助学贷款毕业生)，细分五类：①城镇零就业家庭或低保家庭高校毕业生;②在校申请并获得助学贷款高校毕业生;③父母单方 / 双方持证残疾、完全 / 部分丧失劳动能力，或本人持证残疾的高校毕业生;④在校期间家庭遭遇重大变故、经民政认定属于社会扶助对象的高校毕业生;⑤连续登记失业一年以上未就业高校毕业生(失业起始时间以失业登记审核通过日期为准);
省级及以上政府划定的其他就业困难群体。
(二)基础报考条件
拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，工作勤恳，服从单位管理;
符合《遵义市城镇公益性岗位管理办法》全部规定;
满足报考岗位对应的资格条件。
(三)限制报考、聘用情形
存在以下情况不得报名、不予聘用：
现役军人;
全日制在校学生;
未和原单位、企业解除劳动关系人员;
正在申领灵活就业社保补贴人员;
已享受城镇公益性岗位补贴且补贴期满人员;
法律法规明确禁止报考、聘用的其他人员。
五、报名安排
报名时间：2026 年 7 月 7 日至 2026 年 7 月 14 日，每日上午 8:30-11:30，下午 14:30-17:20
报名方式：现场报名
报名流程：自行下载打印附件 2《仁怀市城镇公益性岗位招聘报名登记表》，携带身份证、填写完整的报名登记表、就业创业证原件及复印件、蓝底小二寸证件照 2 张、《遵义市就业困难人员认定表》或《遵义市零就业家庭认定表》及配套佐证材料;岗位要求大专及以上学历的，额外携带毕业证原件、复印件，前往对应单位现场报名，各单位报名地点详见附件 1《仁怀市城镇公益性岗位招聘信息表》。
六、聘用流程与岗位待遇
用人单位先核验报名人员身份是否符合公益性岗位安置条件，结合岗位需求、报名人数，采取面试、能力测试、排序安置等方式筛选拟聘用人员;拟聘名单报送市人社局复核，人社局核查人员失业登记、就业困难认定信息。
核查合格人员进行公示，公示期不少于 5 个工作日;公示无异议后，用人单位与拟聘人员签订《遵义市城镇公益性岗位安置就业困难人员就业劳动合同》，在岗期间待遇按照城镇公益性岗位相关政策标准执行。
七、岗位补贴期限规定
常规人员岗位、社保补贴最长享受 3 年，补贴时长以首次核定公益性岗位补贴当日年龄为准;距法定退休年龄不足 5 年的就业困难人员，补贴可延长至退休。
补贴期满后仍难以就业的大龄困难人员、零就业家庭困难人员、重度残疾人，可再次走流程安置公益性岗位，补贴期限重新计算，单人累计安置不得超过 2 次。
附件清单
信息来源：仁怀市 2026 年 7 月城镇公益性岗位招聘公告
原标题：【公开招聘】仁怀市城镇公益性岗位2026年7月招聘公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/sGt8Qoka6pNDXTMZNyGZIw
