三、报名有关事项

1、报名时间:2018年11月12日—11月15日(上午8：00—11：30，下午13：30—17:00)

2、报名地点：河口区政务服务中心三楼

3、报名方式及要求

(1)社会管理类：填写《河口区公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《河口区就业困难人员申请认定登记表》(附件3)，以上表格请登录河口区人民政府网下载打印或现场领取。提交居民身份证、户口薄或户籍证明、毕业证(提供《教育部学历证书电子注册备案表》中文版)、报到证、一寸免冠照片4张，就业困难认定证明材料(附件1)，有专业技术证件的需提供相关证件。属于困难家庭离校未就业高校毕业生的需提供省人社厅或教育厅发放的有关证明材料。

(2)公共服务类：填写《河口区公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《河口区就业困难人员申请认定登记表》(附件3)，以上表格请登录河口区人民政府网下载打印或现场领取。提交居民身份证、户口薄或户籍证明、毕业证、一寸免冠照片4张，就业困难认定证明材料(附件1)。有专业技术证件的需提供相关证件。

4、根据省物价部门核定的标准，笔试考务费的收取标准为每人每科40元，面试考务费收取标准为每人每科60元。

资格审查贯穿于整个招聘过程，并延伸到招聘后，经审查不具备招聘资格条件的，直接取消其资格。

四、考试内容和方法

考试采用笔试加面试的方式进行：

(一)笔试：笔试主要测试基本知识面和基本能力，以百分制计算成绩，按照1:2的比例进入面试(报名人数不足1:2时全部仅参加面试，按面试成绩排序)。笔试成绩按50%计入总成绩，笔试时间另行通知。

笔试成绩和进入面试人员名单在河口区人民政府网站予以公布。

(二)面试：面试采取结构化面试，主要测试报考人员的综合分析能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等，面试采取百分制计分办法，按得分高低排名，同时按50%折合进入总成绩。

五、体检及聘用

入闱人员到区级以上医院进行体检(参照公务员体检标准执行)，体检费用由入闱人员个人负担。

体检合格的拟聘用人员在报名网站上公示(公示时间为7天)，公示期满无异议的，由劳务派遣公司签订用工合同办理用工手续，原则上经培训后正式上岗。工作期限一般不超过3年。体检不合格人员，取消聘用资格。对因此造成的空缺，经区公开招聘工作领导小组办公室批准后，可根据空缺人数按总成绩从到低分依次确定考核和体检对象。