(4)职称证书原件及复印件;

(5)省级安监部门制发的生产经营单位从业人员培训合格证书原件及复印件;

(6)退伍证原件及复印件;

(7)本人近期2寸正面免冠证件照片2张(同时提供同版电子照片);

(8)《南京东山国际企业总部园公开招聘部分工作人员报名表》纸质一式两份，同时将电子版报名表(以“招聘”+“姓名”为标题)、电子版照片(以“姓名”为标题)发送至邮箱：。

(三)资格审查

由南京东山国际企业总部园指派工作人员对报名人员进行资格审查，通过资格审查的人员将由工作人员电话进行告知。

(四)体能测试(只限城市管理协管员岗位)

体能达标测试项目及标准：俯卧撑1次性不少于20个、1000米跑不超过4分30秒。单项合格为达标，两项均不合格为不达标，直接退出。(体能测试安排在笔试考试结束之后)

(五)考试程序和方法

考试分笔试、面试两部分，均为百分制。

1.笔试：闭卷考试，委托专业机构题目、阅卷，不指定考试范围和教材，由南京东山国际企业总部园统一组织。笔试具体时间、地点详见《准考证》。

2.面试：根据笔试成绩从到低分按招聘计划人数1：3的比例，参加面试。参加面试人数比例达不到1：3的，以实际人数为准。面试采取结构化面试的形式进行，主要考查考生的综合能力素质与岗位的匹配性。

3.总成绩计算：按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算报考人员总成绩。总成绩相同者，以面试成绩高者优先。