(三)资格复审

复审时间：2018年10月9日(9:00-17:30)-10月12日(9:00-12:00);

复审地点：德州市三八路人力资源市场一楼东首得人招聘网;

对应聘人员的资格审查，贯穿招聘工作全过程。对拟进入笔试的人员进行现场审核，在笔试前需提交本人复审材料。包括：1、身份证、学历毕业证、相关资格证、职称(以上证件原件、复印件各一份);2、一寸免冠照片3张;3、学信网打印的学历查询证明;4、《德州德仁人力资源有限公司报名登记表》(附件2)、《考生诚信承诺书》(附件3);5、2018年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。公办在职人员应聘须提交县级以上人事管理权限部门出具的《同意报考证明信》(附件4)。在规定时间内未提交有关审查材料的视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消其笔试资格。

四、考试

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

1、笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

2、笔试时间、笔试地点见《准考证》。

3、应聘人员应按准考证上指定的考试时间、地点参加考试，必须携带笔试准考证和本人有效期内身份证(与报名时一致)，二证缺一不可。

4、笔试内容：笔试为综合类考试，考试内容为公共基础知识，包括党的方针政策、法律法规、人文历史、计算机信息技术、社会工作综合能力等基础性知识和综合写作。

5、根据笔试成绩，按岗位招聘人数1：10的比例确定参加面试人员。达不到规定比例的，按实有人数参加面试。

6、笔试考试费的收取标准为每人40元。(资格复审时考生现场缴纳)

7、因个人原因未能参加笔试的，笔试考试费不予退还。

(二)面试

1、面试形式。面试采取结构化方式进行，主要考察专业素质能力、临场应变能力、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、举止仪表等方面。

2、根据岗位特点，分A、B两类进行面试，分别采取不同的面试方法。面试类别详见《德州经济技术开发区直属部门招聘政府购买服务人员岗位计划表》(附件1)。

(1)A类面试，适用于管理辅助岗位和通用性较强的专业技术岗位，直接采用通用能力面试方式。

(2)B类面试，适用于专业性较强的技术岗位，采用专业能力测试+通用能力面试方式。专业能力测试由德仁人力公司按照岗位专业要求，采取有针对性的测试办法。B类面试结束后，按专业能力测试成绩和通用能力面试成绩5：5的比例，计算面试最终成绩。

3、面试时间、地点及要求在(得人招聘网)进行公告，考生请及时关注。

4、面试费每人 70元，由考生参加面试前现场缴纳。因个人原因未能参加面试的，费用不予退还。

(三)总成绩及岗位排名

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩5:5的比例，采用百分制计算考试总成绩，考试总成绩可在得人招聘网上查询。若总成绩存在分数相同情况，以优先录用条件为依据，依次排名确定考察人选。进入考察人选以德仁人力公司电话通知为准。

五、考察体检

按照招聘岗位计划，根据应聘人员考试总成绩，由到低分依次等额确定进入考察范围人选。达不到比例要求的，按照实际参加面试的人数确定人选。因考察、体检不合格或放弃考察资格、体检造成的空缺，根据考试总成绩由高到低依次递补。

(一)考察

考察工作贯穿招聘工作全过程。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、总体表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。考察合格的考生确定为体检对象。