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2018浙江湖州市社会保险管理局劳务派遣制员工招聘1人公告

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南浔人力资源和社会保障网 2018-05-14

【导语】2018年浙江公益性岗位招考公告在陆续发布中,为了避免大家遗漏公益岗考试信息中公公益岗考试网为广大考生汇总了了每日招考信息,便于大家及时查看。

浙江公益性岗位招考公告

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湖州市社会保险管理局因工作需要,现面向社会招录劳务派遣制员工1人,具体公告如下:

一、招聘计划

南浔办事处工作人员1名。(工作地点:南浔区政务中心窗口)

二、岗位职责

从事社保业务经办工作。

三、招聘范围、对象和条件

(一)招聘范围、对象

具有南浔区常住户口的人员(以2018年4月30日的户口所在地为准)。

(二)招聘条件

1. 政治立场坚定,身体健康,能吃苦耐劳,严谨细心,有上进心和较强的沟通能力,注重团队合作;

2. 年龄18至40周岁(1977年4月30日至2000年4月30日期间出生);

3.大专以上学历,专业不限;有一定的计算机操作能力;

4.具有基层工作经历3年及以上。

四、招聘程序

1.报名

报名时间为2018年5月17日—5月18日,采用网络报名方式。报名表通过电子邮件方式发送至指定电子邮箱:,咨询电话:。

2.资格初审

报名结束后,进行资格初审,初审合格人员参加面试。

3.面试

面试方式:采用结构化面试;

面试时间、地点另行通知。

4.考察

确定为考察对象。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。

5.录用

根据考察情况确定拟录用人选,按有关规定与湖州雷博人力资源服务有限公司签订劳动合同,办理录用手续,派遣至市社保局工作。

考察结论为不宜录用、在办理录用手续前放弃录用资格的,从其他应聘人员中按面试成绩从到低分依次递补。

本次综合成绩可以作为以后招聘劳务派遣制员工的重要参考,在一年内有效。

五、工资待遇

年收入3.5万元左右(含五险一金)。

原标题:2018年湖州市社会保险管理局招聘劳务派遣制员工公告

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