五、考试

本次考试包括笔试和面试。

(一)笔试

1.笔试科目为：《综合能力测试》。主要考试内容为文字综合能力、公文写作、计算机办公软件应用知识、法律基本常识。

2.笔试时间：2018年1月7日(周日)上午9:00-12:00。

考试时间地点以准考证为准。

(二)面试

1.确定面试对象

资格审查：面试前由市委政法委会合市人社局负责审查，资格审查不合格，不得参加面试。

面试人选按拟聘岗位数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序确定。如拟聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。

2.面试时间

具体面试时间、地点等事项另行在人社局网上通知。

面试以百分制评分，60分为合格线，不合格者不得进入体检、政审环节。

(三)考试总成绩计算

考试总成绩按以下公式计算：

考试总成绩=笔试成绩(按百分制折算分)×50%+面试成绩×50%

直接进入面试的考生，面试成绩记为考试总成绩。

考生总成绩的合格分数线为60分，考试总成绩低于60分者不予聘用。

笔试、面试、考试总成绩将在清远市人力资源和社会保障局门户网站()公布。

六、体检

(一)确定参加体检人员

按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例且依考试总成绩从高到低在成绩合格的人员中确定体检对象。

(二)组织体检

体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行，体检费用由考生支付。