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公益性岗位招考公告

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根据县机构编制委员会《印发〈海丰县机关事业单位政府聘员管理办法〉的通知》(海机编〔2016〕21号)和《关于同意核增县政府办政府聘员数的批复》(海机编〔2017〕31号)文件规定，经研究，决定面向社会公开招聘政府聘员，作为海丰县人民政府办公室工作人员。为确保招聘工作有序进行，特制定方案如下：

一、招聘岗位及人数

海丰县人民政府办公室招聘政府聘员2名(具体职位见岗位表)。

二、薪酬待遇

根据《海丰县机关事业单位政府聘员管理办法》(海机编[2016]21号)文件规定，按政府聘员经费实行财政包干制(含五险一金)，由县人社局会同县财政局根据海丰县社会经济发展水平提出意见报县政府确定，节日补贴的标准和发放方式按在编在岗财政供养人员的标准和发放方式执行，列入县财政预算予以核拨。交通食宿自理。

三、招聘条件

应聘人员应具备下列基本条件及岗位任职条件：

1、基本条件：

(1)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

(2)具有良好的品行、职业道德和责任感。

(3)年龄在35周岁(1982年9月1日后出生)以下，有良好的身体素质;

(4)大专及以上学历。

(5)凡有下列情形之一的不得报考参加招聘：

①曾因犯罪受过刑事处罚的;

②曾被开除公职的;

③受党纪处分在处分期内或受行政处分未解除的;

④正在接受立案审查的;

⑤法规规定不得招聘为行政事业单位工作人员的其他情形人员。

2、岗位任职条件：

(1)良好的语言表达和沟通能力;认真负责、踏实工作、工作态度好;政治素质好，保密观念、工作责任心强;

(2)具有较好的文字撰写能力、沟通协调以及语言表达能力;熟悉计算机操作，具备基本的网络知识;有C1驾驶证以上优先;

(3)熟悉金融征信工作;

(4)有财会工作经验者在同等条件下优先考虑。