三、招聘程序

本次招聘实行竞争性选拔考试。按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考核、公示和录用等程序进行。

(一)报名。

1、报名时间：2017年4月7日(星期五)、4月10日(星期一)、4月11日(星期二)(上午8:30至12:00，下午2:30至5:30)，咨询电话：。

2、报名地点：赤坭镇广源路8号赤坭镇人民政府310室。

3、报名要求：

(1)本次招聘只受理现场报名。报考者应提供本人毕业证书、身份证、户口本、无犯罪记录证明、计划生育证明或未婚证明等相关证件的原件和复印件，近期免冠小一寸彩色照片2张。原件审核后退回，复印件存档备查。

(2)符合报考条件的人员填写《赤坭镇公开招聘工作人员报名表》(附件2)一式一份，每人限报一个职位，已在3月20-22日报名《广州市花都区赤坭镇公开招聘编外工作人员实施方案》考试的人员，本次不接受重复报名。

报名表可在报名点领取或在广州市花都区赤坭镇政府门户网()下载。

(3)本次考试职位开考比例均为1：1.5。招聘人数1人的职位，若拟招聘人数与报考人数达不到开考比例的，不予开考;招聘人数2人及以上的职位，若招聘人数与报考人数比例达不到开考比例的，可视报考人数情况调整开考(具体调整情况以公告为准)。参加笔试人员名单于2017年4月12日在广州市花都区赤坭镇政府门户网()公布。

(4)进入笔试名单公布时间：4月12日。领取准考证时间：2017年4月13日、4月14日(上午8:30至12:00，下午2:30至5:30)，地点：赤坭镇广源路8号赤坭镇人民政府310室。

应聘人员应符合公布职位的资格条件，所提交的材料必须真实、准确，且需与在《报名表》中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消资格。

现场受理代报名，代报者须提交应聘人员本人相关证件的原件和复印件。

现场受理代领准考证，代领者须提供本人及应聘人员身份证原件、应聘人员亲笔签名的委托书，逾期未领取准考证者视作自动放弃考试。

(二)考试。

考试分笔试和面试，考试总成绩为100分，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩;本次考试全部职位考试总成绩合格分数线为60分，低于60分不予聘用。

1、笔试

笔试时间：2017年4月15日(星期六)上午。

笔试地点：广州市花都区赤坭镇广源路36号赤坭圩小学

笔试内容：公共基础知识、申论。其中，公共基础知识主要是马克思主义哲学原理、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观、十八届三中全会、四中全会及五中全会的会议内容及会议精神、党的群众路线教育实践活动、行政管理、法律知识、职业道德、社会公德、公文写作常识和时事政治等。

根据笔试成绩由高到低，按拟招聘职位人数与应聘人数1:3的比例面试人选，如人数不足按实际人数进行面试。

考生笔试成绩于2017年4月24日在广州市花都区赤坭镇政府门户网()公布。

面试人员名单、面试具体安排于2017年4月26日前在广州市花都区赤坭镇政府门户网()公布。

2、面试

面试时间：以准考证为准。

面试地点：以准考证为准。

面试内容：采用结构化面试方式，主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等。

(三)体检。

在考试总成绩合格的基础上，按招聘职位人数1：1的比例依考试总成绩从到低分的顺序确定体检对象，如果同一职位的考生总成绩相同，则笔试成绩高的考生确定为体检人选。体检标准参考《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，如有体检不合格的，可在总成绩合格的考生中从到低分依次递补确定体检人员名单。体检费用由应聘人员个人负担。

(四)考核与公示。

由招聘单位组成考核小组,对体检合格的人员进行考核，考核主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、学历情况、工作实际和计生等，并核实其是否具备报考资格。对体检和考核合格的拟聘用人员在广州市花都区赤坭 镇政府门户网()公示7个工作日，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续，如考核不合格，可在总成绩合格和体检合格的考生中按成绩高低顺序依次递补人选。

(五)聘用。

拟聘用人员在提供学历(学位)鉴定证明后，办理聘用手续，按照《劳动合同法》等法规实行合同制管理，不占用机关事业编制。聘用期满后，经考核合格可续聘。